Проект „Подобряване на мобилността на работещи и безработни” бе представен днес на начална пресконференция. Той е финансиран от Програмата за трансгранично сътрудничество ИНТЕРРЕГ V- A Румъния –България 2014-2020. Бюджетът на проекта е 399 360.85.евро. Водещ партньор в дейностите е Търговско-промишлена палата - Добрич. Тя ще работи съвместно с Европейския институт по културен туризъм ЕВРИКА, Добрич и с Камарата за търговия, индустрия, навигация и земеделие в Констанца, Румъния. Те ще се реализират на територията на трансграничния район България-Румъния и обхващат 7 области в Румъния и 8 области в България. Основната цел е създаване на двуезична платформа, която ще дава информация за кариерното развитие, инструмент за самооценка, знания, умения и способности. Сред другите цели са създаване на интегрирана трансгранична зона по отношение на заетостта и мобилността на работната сила, както и подпомагане на същата за намиране на трансгранични работни места и други. Проектът се осъществява по Проектна ос 4 от програма ИНТЕРРЕГ V- A Румъния –България 2014-2020, каза по време на презентацията Таня Гичева, координатор на проекта. Той е насочен към работещи и безработни лица в трудоспособна възраст и търсещи работа, участници по проекти и други икономически и социални партньори.
По време на дейностите, които ще се осъществяват, ще бъде направен преглед на пазара на труда с цел идентификация на онези отрасли, които най-добре активизират мобилността на работещите, както и най-атрактивните професии от двете страни на границата, коментира тя. Проучване на уменията и образователните възможности ще цели да се прегледа възможностите за подобряване на уменията и знанията, а изследване в посока Учене през целия живот, ще търси възможности за включване на целевите групи в такова, допълва координаторът Таня Гичева. Част от дейностите са свързани с изработване на инструменти за самооценка, които ще подпомогнат търсещите работа. Чрез тях те ще разберат по-добре своята личност, както и качествата и уменията, които притежават. Изключително важна дейност е създаване на мрежа от заинтересовани страни, допълни още тя. Проектът е с продължителност от две години и се осъществява от май 2017 до май 2019 година.
Репортаж на Даниела Русева и Стефан Калев
По време на дейностите, които ще се осъществяват, ще бъде направен преглед на пазара на труда с цел идентификация на онези отрасли, които най-добре активизират мобилността на работещите, както и най-атрактивните професии от двете страни на границата, коментира тя. Проучване на уменията и образователните възможности ще цели да се прегледа възможностите за подобряване на уменията и знанията, а изследване в посока Учене през целия живот, ще търси възможности за включване на целевите групи в такова, допълва координаторът Таня Гичева. Част от дейностите са свързани с изработване на инструменти за самооценка, които ще подпомогнат търсещите работа. Чрез тях те ще разберат по-добре своята личност, както и качествата и уменията, които притежават. Изключително важна дейност е създаване на мрежа от заинтересовани страни, допълни още тя. Проектът е с продължителност от две години и се осъществява от май 2017 до май 2019 година.
Репортаж на Даниела Русева и Стефан Калев