Нов размер на месечните възнаграждения на кметовете на кметства в община Добричка бяха одобрени по време на извънредно заседание на Добрички общински съвет.
Възнагражденията на кметовете се увеличават с 20 %, със задна дата от 1 декември.
С увеличението основните възнаграждения на кметовете на най-големите села Стожер, Бенковски, Дончево, Карапелит, Победа и Стефаново, стават 2470 лв. Най-ниското възнаграждение за кмет на кметство става 1650 лв.
Към основните месечни възнаграждения, се начислява допълнително месечно възнаграждение за придобит трудов стаж и професионален опит в размер на 1 на сто за всяка прослужена година.
Преди гласуване на докладната записка кметът на Община Добричка Соня Георгиева заяви, че от началото на мандат 2019 – 2023 г до настоящия момент ръстът на работните заплати на кметовете и кметските наместници в общината е 216%.
Тя обърна внимание, че само за настоящия мандат са направени три предложения за увеличение на кметските заплати – с % на 10 ноември 2023 г., от 1 януари 2024 - с 10%, а сега от 1 декември предлагаме 20% ръст на заплатите. Общото увеличение е 39%, посочи Георгиева. Тя уточни, че от 1 декември са увеличени с 20% работните заплати и в общинска администрация.
Възнагражденията на кметовете се увеличават с 20 %, със задна дата от 1 декември.
С увеличението основните възнаграждения на кметовете на най-големите села Стожер, Бенковски, Дончево, Карапелит, Победа и Стефаново, стават 2470 лв. Най-ниското възнаграждение за кмет на кметство става 1650 лв.
Към основните месечни възнаграждения, се начислява допълнително месечно възнаграждение за придобит трудов стаж и професионален опит в размер на 1 на сто за всяка прослужена година.
Преди гласуване на докладната записка кметът на Община Добричка Соня Георгиева заяви, че от началото на мандат 2019 – 2023 г до настоящия момент ръстът на работните заплати на кметовете и кметските наместници в общината е 216%.
Тя обърна внимание, че само за настоящия мандат са направени три предложения за увеличение на кметските заплати – с % на 10 ноември 2023 г., от 1 януари 2024 - с 10%, а сега от 1 декември предлагаме 20% ръст на заплатите. Общото увеличение е 39%, посочи Георгиева. Тя уточни, че от 1 декември са увеличени с 20% работните заплати и в общинска администрация.