През първите девет месеца 2017 г. Дирекция „Инспекция по труда” e извършила 910 проверки в предприятия свързани с търговия, хотели и ресторанти, селско стопанство, строителство на сгради.
Проверени са и 120 некоректни работодатели по сигнали на работници. При проверките са установени 3895 нарушения, от които по спазване изискванията за осигуряване на здравословни и безопасни условия на труд в предприятията са 1713 броя, по закрилата на трудовите права на работниците и служителите 2162 и 20 броя нарушения на Закон за насърчаване на заетостта.
317 са съставените актове за административни нарушения. След края на лятото дирекцията е пренасочила допълнителни екипи за извършване на проверки в строителството, тъй като данните от контролната дейност показват, че въпреки засиления контрол в сектора от няколко години, той продължава да бъде рисков както по отношение на безопасността на труда, така и при законосъобразното възникване на трудовите правоотношения, работното време и почивките. Проверките се извършват и ще продължават да се извършват и през почивните дни.
Контролът по спазване на трудовото законодателство в дейност „Растениевъдство“ остава приоритет за дирекцията, посочват от там. Проверките са установили тенденция за ползване на еднодневни трудови договори онлайн от земеделските производители, което облекчава и техните ползватели.
Проверени са и 120 некоректни работодатели по сигнали на работници. При проверките са установени 3895 нарушения, от които по спазване изискванията за осигуряване на здравословни и безопасни условия на труд в предприятията са 1713 броя, по закрилата на трудовите права на работниците и служителите 2162 и 20 броя нарушения на Закон за насърчаване на заетостта.
317 са съставените актове за административни нарушения. След края на лятото дирекцията е пренасочила допълнителни екипи за извършване на проверки в строителството, тъй като данните от контролната дейност показват, че въпреки засиления контрол в сектора от няколко години, той продължава да бъде рисков както по отношение на безопасността на труда, така и при законосъобразното възникване на трудовите правоотношения, работното време и почивките. Проверките се извършват и ще продължават да се извършват и през почивните дни.
Контролът по спазване на трудовото законодателство в дейност „Растениевъдство“ остава приоритет за дирекцията, посочват от там. Проверките са установили тенденция за ползване на еднодневни трудови договори онлайн от земеделските производители, което облекчава и техните ползватели.