„КНСБ-Добрич изпраща една трудна, но успешна година. Като синдикалисти винаги работим с основната цел - да защитим интереса на работещите като се постигне един справедлив баланс с работодателите.“ Това каза за медийна група „Добруджа“ Ивелина Василева – областен координатор на КНСБ-Добрич, отчитайки дейността на организацията за изминалата 2021 г.
На първо място е да се гарантира защита на работните места и на доходите на хората, както и повишаване на доходите им. Ивелина Василева поясни, че КНСБ има най-силно синдикално присъствие в публичния сектор, като над 90% от синдикалните структури на КНСБ в областта са в обществения сектор – предимно в дейности, които се финансират от общинските бюджети – делегирани от държавата и местни дейности. Така чрез механизма на колективното трудово договаряне се постигат много добри резултати, уточни тя.
Област Добрич е на едно от първите места по постигнати договорености за работещите в областта на социалните услуги и здравеопазването, каза областният координатор на КНСБ-Добрич. Така заетите в детските ясли в областта медицински специалисти и педагози получават най-високите основни заплати в страната, а в челната тройка по заплащане са и заетите в социалните услуги.
Всички постигнати договорености с общините в област Добрич в колективните трудови договори са изпълнени, отчете на финала на 2021 г. Ивелина Василева. По-конкретно, освен доброто увеличение на основните работни заплати през годината, членовете на КНСБ в областта са получили средства за облекло - 310 лв. в Добрич, 550 лв. в община Крушари, в общините Каварна и Генерал Тошево – 250 лв. За края на 2021 г. е осигурено и допълнително материално стимулиране – от 70 до 100% от брутните работни заплати за Добрич, 50% - за община Генерал Тошево. В община Каварна пък за синдикалните членове е осигурено допълнително материално стимулиране в размер на 300 лв. 2 пъти в годината – през юли и октомври.
При анализ на изпълнението на бюджетите за отделните дейности и при икономии се договаря и допълнително материално стимулиране. Така например в Добрич заетите в здравни кабинети в училища и детски градини за Деня на здравния работник през месец април са получили по 550 лв. на човек.
КНСБ има 220 синдикални организации, в които членуват 7 000 работещи на територията на област Добрич.
Василева добави, че от скоро през сайта на КНСБ функционира открита онлайн приемна, чиято основна цел е дори в условията на пандемия, синдикалната организация да бъде близо до българските работници и служители и да им помага в трудните моменти, обясни Василева.
На първо място е да се гарантира защита на работните места и на доходите на хората, както и повишаване на доходите им. Ивелина Василева поясни, че КНСБ има най-силно синдикално присъствие в публичния сектор, като над 90% от синдикалните структури на КНСБ в областта са в обществения сектор – предимно в дейности, които се финансират от общинските бюджети – делегирани от държавата и местни дейности. Така чрез механизма на колективното трудово договаряне се постигат много добри резултати, уточни тя.
Област Добрич е на едно от първите места по постигнати договорености за работещите в областта на социалните услуги и здравеопазването, каза областният координатор на КНСБ-Добрич. Така заетите в детските ясли в областта медицински специалисти и педагози получават най-високите основни заплати в страната, а в челната тройка по заплащане са и заетите в социалните услуги.
Всички постигнати договорености с общините в област Добрич в колективните трудови договори са изпълнени, отчете на финала на 2021 г. Ивелина Василева. По-конкретно, освен доброто увеличение на основните работни заплати през годината, членовете на КНСБ в областта са получили средства за облекло - 310 лв. в Добрич, 550 лв. в община Крушари, в общините Каварна и Генерал Тошево – 250 лв. За края на 2021 г. е осигурено и допълнително материално стимулиране – от 70 до 100% от брутните работни заплати за Добрич, 50% - за община Генерал Тошево. В община Каварна пък за синдикалните членове е осигурено допълнително материално стимулиране в размер на 300 лв. 2 пъти в годината – през юли и октомври.
При анализ на изпълнението на бюджетите за отделните дейности и при икономии се договаря и допълнително материално стимулиране. Така например в Добрич заетите в здравни кабинети в училища и детски градини за Деня на здравния работник през месец април са получили по 550 лв. на човек.
КНСБ има 220 синдикални организации, в които членуват 7 000 работещи на територията на област Добрич.
Василева добави, че от скоро през сайта на КНСБ функционира открита онлайн приемна, чиято основна цел е дори в условията на пандемия, синдикалната организация да бъде близо до българските работници и служители и да им помага в трудните моменти, обясни Василева.
Коментирайте
.jpg)
1 USD = BGN
1 GBP = BGN
1 CHF = BGN
