Местим партидата за втора пенсия през година

Работещите да имат право на избор къде да внасят осигуровките си за втора пенсия през година. Тази промяна в Кодекса за социално осигуряване предлагат от Министерството на финансите. Идеята е хората, които са решили да прехвърлят средствата си от частен пенсионен фонд в Националния осигурителен институт (НОИ), да имат право след 1 г. да се върнат отново във фонда си. Ако впоследствие променят мнението си, пак ще имат право на рокада след още година. В случай че работещият избере да се осигурява в солидарната система, натрупаните досега средства в частния фонд по индивидуалната му партида ще се прехвърлят в т.нар. Сребърен фонд в 6-месечен срок. По този начин се гарантира, че преведените средства ще бъдат „съхранявани", а няма да се претопяват в общия бюджет на фонд „Пенсии" към НОИ. Ако след година работещият реши отново да се върне в универсален фонд, сам ще избира в кой точно. Последният избор за прехвърляне на средствата за втора пенсия ще може да се прави 5 г. преди излизане в заслужена почивка. На тези, които окончателно са решили да се осигуряват в НОИ, средствата от Сребърния фонд вече ще се прехвърлят към фонд "Пенсии" преди определяне на размера на парите им за старост. В тези случаи на хората ще се отпуска пенсия в пълен размер и индивидуалният им коефициент няма да се намалява. Целта е по този начин да не се ощетяват бъдещите пенсионери Намаление на индивидуалния коефициент няма да има и за тези, които внасят пари в частно дружество към момента на отпускане на пенсия от НОИ. За периодите, в които са се осигурявали в универсален фонд, индивидуалният коефициент на работещия ще се намалява на база на съотношението между размерите на осигурителните вноски за него и за фонд "Пенсии" в НОИ за съответния период.

Поправките предвиждат за тези, които сега излизат на пазара на труда, да остане сегашният режим, като те ще разполагат със срок от 3 месеца, в който да изберат в кой частен пенсионен фонд да се осигуряват. Ако в рамките на това време младите служители не направят избор, те ще бъдат автоматично разпределени в едно от деветте дружества. В първоначалния вариант се предвиждаше от първия ден на пазара на труда парите им да отиват директно в НОИ, а до 1 г. да могат да изберат дали да се осигуряват в универсален фонд. Предложените от Министерството на финансите поправки се предвижда да влязат в сила със задна дата – от 1 януари.

Източник:Monitor.bg