Нелоялната конкуренция и липсата на кадри са основните проблеми пред охранителния бранш

Предприемане на мерки за обединяване на охранителните фирми бе темата на Общо събрание на Националната асоциация на фирмите за търговска сигурност и охрана, което се проведе миналата седмица. Идеята е да се създаде нещо подобно на Строителната камара, защото в момента има няколко асоциации, които обединяват охранителния бизнес, обясни в ефира на радио „Добруджа” управителят на ФСБ СОД и ГАРД Груп Георги Панов.  Целта е да се изчисти охранителният бизнес от фирмите, които са в сивия сектор. За лицензирането в момента се изискват определен брой документи и нищо повече. Искаме промени в закона, чрез които тази Асоциация да дава становище дали дадена фирма може да получи лиценз или не, защото ние по-добре знаем кой – кой е в бизнеса, коментира Панов. Той отбеляза, че много често заради някои некоректни фирми, се обобщава за целия бранш. Нито ние можем сами да се справим с фирмите от сивия сектор, нито контролните органи, но ако работим заедно, може да постигнем резултати, коментира Панов. По думите му в Добрич има 3 фирми, които тотално нарушават законите. Знам, че те са проверявани от инспекцията по труда. Налагани са им наказателни постановления, но явно няма ефект, коментира още Панов. Той отбеляза, че основният проблем пред сектора е липсата на кадри. Дори са обикновени обекти, където не се изисква особена подготовка, страдаме от липса на кадри, призна управителят на охранителната фирма. Заплатите са малки, а кадри от съкратени служители на  Полицията или Армията, вече почти няма и на практика хората, които идват при нас не са подготвени. Другият проблем е нелоялната конкуренция. За това вина имат държавата и общините. Обявяват се обществени поръчки, при които сумата заложена като таван за един охранител, е по-малка от сумата, необходима за заплата и осигуровки и това автоматично води до нарушаване на закона, каза Панов. Той уточни, че на територията на областта засега няма такъв проблем, но той е факт на много места в страната. 

Коментирайте