С информационна среща в Община Балчик, завърши цикълът от срещи, които ОИЦ-Добрич проведе в пет общини от Областта. По време на срещите екипът на центъра представи пред бенефициенти двете процедури по Оперативна програма „Развитие на човешките ресурси“ 2014-2020, а именно: процедурите на подбор на проекти „Активни“ и „Ново работно място 2015“.
Общо за всичките информационни дни, експертите отчетоха брой присъствали близо 100 човека, като най-голям интерес бе отчетен в Община град Добрич и Община Добричка. По време на срещите бяха обсъдени възможностите за кандидатстване по двете процедури, допустими дейности за финансиране, допустими разходи, индикатори за изпълнение и резултат, идентифициране на целевата група, участие в проектното предложение индивидуално или в партньорство, необходими документи, които следва да се подадат на етап кандидатстване.
На срещите присъстваха представители на НПО, ЦПО, местен бизнес, общинска администрация и други.
След края на информационната седмица, стана ясно, че към настоящия момент допустимите по двете процедури кандидати все още нямат готовност за подаване на готови проектни предложения, но същите те изразиха голямо желание това да се случи и да успеят да спазат крайният срок за подаване, който за процедура „Активни“ е 31 август 2015г., а за процедура „Ново работно място 2015“ – 14 септември 2015г. Кандидатстването и по двете процедури ще става възможно изцяло по електронен път, чрез Информационната система за управление и наблюдение на средствата от ЕС в България (ИСУН 2020).
Общо за всичките информационни дни, експертите отчетоха брой присъствали близо 100 човека, като най-голям интерес бе отчетен в Община град Добрич и Община Добричка. По време на срещите бяха обсъдени възможностите за кандидатстване по двете процедури, допустими дейности за финансиране, допустими разходи, индикатори за изпълнение и резултат, идентифициране на целевата група, участие в проектното предложение индивидуално или в партньорство, необходими документи, които следва да се подадат на етап кандидатстване.
На срещите присъстваха представители на НПО, ЦПО, местен бизнес, общинска администрация и други.
След края на информационната седмица, стана ясно, че към настоящия момент допустимите по двете процедури кандидати все още нямат готовност за подаване на готови проектни предложения, но същите те изразиха голямо желание това да се случи и да успеят да спазат крайният срок за подаване, който за процедура „Активни“ е 31 август 2015г., а за процедура „Ново работно място 2015“ – 14 септември 2015г. Кандидатстването и по двете процедури ще става възможно изцяло по електронен път, чрез Информационната система за управление и наблюдение на средствата от ЕС в България (ИСУН 2020).
Източник:Вестник ГЛАС