Личностните умения и опитът в международна среда – конкурентно предимство на пазара на труда

13.06.2016 г. 10:40:12 ч.
/
Личностните умения и опитът в международна среда – конкурентно предимство на пазара на труда
Сдружение „Международен институт по мениджмънт“ организира информационно събитие на тема „Личностните (меките) умения и опитът в международна среда – конкурентно предимство на пазара на труда“. Събитието ще се проведе на 16 юни 2016 г. от 9.00 часа в сградата на Висшето училище по мениджмънт, гр. Добрич, ул. „България“, № 3, зала 203.
Събитието е част от кампанията за разпространение на резултатите по проект „Валоризиране на висококвалифицираните мигранти“ (2014-1-IT02-KA204-003515), който се изпълнява по програма „Еразъм+“ с участието на шест организации-партньори – Каса ди Карита (Италия, координатор), Фолксуниверситет (Швеция), Център за учене през целия живот към Университета Нюрнберг (Германия), Академия за продължаващо обучение ЕСС (Австрия), Сдружение на институциите за продължаващо обучение в област Вале (Франция) и Международен институт по мениджмънт (България).
В рамките на събитието ще бъдат представени разработените от партньорите по проекта продукти, включващи пакет от инструменти за оценка и промотиране на личностните (т.нар. „меки“) умения на мигрантите, които да позволят по-добрата им интеграция на трудовия пазар в ЕС и достъпа им до по-добре платени работни позиции, съответстващи на формалното им образование. Този пакет включва четири основни продукта: 1) Рамка и скала за оценка на личностните умения съгласно изискванията на работодателите; 2) Модел за оценка на личностните умения – MOSSA; 3) Модел за обучение по личностни умения - МOSSE и 4) Модел за промотиране на меките умения, включително чрез създаване на лични портфолия и он-лайн профили - MOSP. 
 Моделите са интердисциплинарни и могат да бъдат адаптирани и за българските условия за оценка и изграждане на личностни умения за по-добра заетост на обучаеми в системата на средното и висшето образование с най-разнообразна професионална ориентация.
Акцент на срещата ще бъде поставен върху изискванията на работодателите в България към „меките“ умения на служителите и възможностите за кариерно развитие, които те предоставят. Ще бъдат споделени опит и добри практики от български обучителни институции в развитието на личностни умения за заетост и кариерно консултиране.
За участие във форума са поканени представители на обучителни и образователни институции от региона, посреднически агенции по набор и подбор на персонал, публични институции, имащи отношение към формирането и прилагането на политики в областта на обучението, образованието и заетостта, както и други заинтересовани лица.
Участието в събитието е безплатно след предварителна регистрация като за целта можете да се свържете с екипа на Международен институт по мениджмънт на е-mail: imi.youth@gmail.com или на тел. 058/655 626.

Коментирайте
Подобни новини
ДФ „Земеделие“ одобри преструктуриране на средства за изплащане на „украинската помощ“
ДФ „Земеделие“ одобри преструктуриране на средства за изплащане на „украинската помощ“
Фирмата с модерната мелница за брашно в Генерал Тошево с награда на „Форбс“
Фирмата с модерната мелница за брашно в Генерал Тошево с награда на „Форбс“
Ето защо проактивните фирми използват еврофинансиране
Ето защо проактивните фирми използват еврофинансиране
Търсят се 27 000 работници за туристическия сезон на Черноморието
Търсят се 27 000 работници за туристическия сезон на Черноморието



Яндекс.Метрика